根據(jù)招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合崗位空缺情況和工作需要，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，2024年青島西海岸新區(qū)人民醫(yī)院健共體現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制工作人員18名（詳見(jiàn)附件1《2024年青島西海岸新區(qū)人民醫(yī)院健共體公開(kāi)招聘派遣制工作人員崗位匯總表》，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位匯總表》），委托第三方青島宏澤經(jīng)濟(jì)發(fā)展有限公司辦理相關(guān)事宜，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、應(yīng)聘條件
（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
（二）具備良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；
（三）具備崗位所要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能條件；
（四）應(yīng)聘人員要求年齡在40周歲以下（1983年8月20日以后出生）；
（五）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（六）曾受到過(guò)刑事處罰或行政處罰的人員，曾被開(kāi)除公職的人員，有其他違法違紀(jì)行為正在接受審查或者受到處理的人員，以及其他法律法規(guī)規(guī)定不適宜報(bào)考的。存在以上情況之一的人員，不得報(bào)考。
二、招聘程序
報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間報(bào)名、初選審查、現(xiàn)場(chǎng)面試、誠(chéng)信調(diào)查、體檢、公示及錄用方式進(jìn)行。
（一）報(bào)名
1.應(yīng)聘人員登錄青島人事人才網(wǎng)（www.qdrsrc.cn）、查看報(bào)考簡(jiǎn)章并下載填寫(xiě)打印《報(bào)名登記表》（附件2）。
2.報(bào)名時(shí)間及方式：2024年8月22日-2024年8月24日，進(jìn)行郵箱報(bào)名，報(bào)名截止到2024年8月24日上午11:00（以郵箱收到郵件時(shí)間為準(zhǔn)）逾期不再受理?？忌蓪ⅰ秷?bào)名登記表》填寫(xiě)完整及相關(guān)報(bào)名材料，
以掃描件的形式發(fā)送至haixihr@126.com進(jìn)行報(bào)名，郵件主題格式為姓名+學(xué)歷+聯(lián)系方式+報(bào)名參加X(jué)X（崗位），報(bào)名材料（報(bào)名登記表+相關(guān)證件掃描件）不齊者不予承認(rèn)。報(bào)名資料審驗(yàn)合格后，本公司將郵件通知。
3.報(bào)名所需材料：
（1）《報(bào)名登記表》（附件2）（照片欄請(qǐng)粘貼近期彩色免冠照片）；
（2）二代身份證（正反面）；
（3）戶(hù)口簿（個(gè)人單頁(yè)、戶(hù)主頁(yè)、索引頁(yè)）；
（4）國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、《電子注冊(cè)備案表》（學(xué)信網(wǎng)打印帶二維碼）
（5）崗位要求要求提供的相關(guān)證書(shū)、工作經(jīng)驗(yàn)證明（社保記錄）；
（6）無(wú)違法犯罪記錄證明；
（7）錄制報(bào)名視頻，視頻要求：內(nèi)容主要為自我介紹及個(gè)人全身形象展示，請(qǐng)著正裝，應(yīng)突出個(gè)人特點(diǎn)及優(yōu)勢(shì)；視頻時(shí)間不超過(guò)3分鐘；視頻格式為MP4，文件名為姓名；視頻圖像及聲音清晰，不得有他人在場(chǎng)。
（8）留學(xué)歸國(guó)人員需提交國(guó)家教育部出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。
所提供的資料不全或無(wú)法辨認(rèn)的不予承認(rèn)。
（二）初選審查
專(zhuān)家評(píng)委對(duì)個(gè)人視頻進(jìn)行綜合評(píng)分，成績(jī)采取百分制，計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入，合格分?jǐn)?shù)線為60分；每個(gè)崗位按照招聘計(jì)劃1:3比例確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)面試人員，人數(shù)不足1:3的崗位按初選通過(guò)實(shí)有人數(shù)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)面試范圍；進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)面試范圍人員名單將在青島西海岸新區(qū)人民醫(yī)院官微公布。
（三）現(xiàn)場(chǎng)面試
進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)面試的人員名單、面試時(shí)間及地點(diǎn)通過(guò)青島西海岸新區(qū)人民醫(yī)院官微公布。
面試采用“結(jié)構(gòu)化面試”的方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)考生綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變能力及專(zhuān)業(yè)基本能力素質(zhì)等方面要素。面試成績(jī)采取百分制計(jì)分，面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)達(dá)不到60分者不予錄取，面試成績(jī)于本場(chǎng)面試結(jié)束當(dāng)天公布。
（四）誠(chéng)信調(diào)查
對(duì)擬錄用人員統(tǒng)一進(jìn)行誠(chéng)信調(diào)查，包括學(xué)歷認(rèn)證、工作履歷審查、有無(wú)違法犯罪記錄等。
（五）體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)放棄體檢資格或體檢不合格造成的空缺，可按面試成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)，體檢費(fèi)由個(gè)人負(fù)擔(dān)。
（六）公示及錄用
根據(jù)考試、體檢和誠(chéng)信調(diào)查情況確定錄用人員，人員名單公示2個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，辦理錄用手續(xù)，根據(jù)工作需要與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)到用人單位報(bào)到或在錄用名單公示期滿(mǎn)后5個(gè)工作日內(nèi)尚未與其他單位解除勞動(dòng)合同者可取消錄用資格。
三、有關(guān)說(shuō)明
本次招聘委托青島宏澤經(jīng)濟(jì)發(fā)展有限公司辦理相關(guān)事宜。未按時(shí)發(fā)送視頻、參加面試人員視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解青島西海岸新區(qū)人民醫(yī)院官微發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試錄用的，責(zé)任自負(fù)。
招聘政策咨詢(xún)電話：0532-86115695；
技術(shù)支持電話：18562869978（微信同號(hào)）
請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅丈衔?：30-11：30、14：00-17：00撥打以上電話。
附件1：2024年青島西海岸新區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘派遣制工作人員崗位匯總表 附件2：報(bào)名登記表 原標(biāo)題：青島西海岸新區(qū)人民醫(yī)院健共體公開(kāi)招聘派遣制工作人員簡(jiǎn)章
文章來(lái)源：http://www.qdrsrc.cn/index.php?m=home&c=notice&a=notice_show&id=667
